公司高度(du)重視人才(cai)隊伍的選(xuan)拔和培養(yang)，生産部技(jì)術人員全(quan)部持證上(shàng)崗，近年新(xin)入職員工(gong)80%擁有本科(ke)以上學曆(li)。建立了教(jiāo)育培訓中(zhōng)心，長期堅(jian)持對員工(gōng)及管理人(rén)員進行培(pei)訓，不斷提(ti)高整體素(su)質、業務水(shui)平和服務(wu)意識，形成(chéng)了具有創(chuàng)新思維的(de)梯隊人才(cái)結構。